2.2. El pla de treball de les pràctiques
El pla de treball és el document marc que regula l’estada de l’estudiantat al centre i estableix els mecanismes de seguiment de la mentoria. Aquest document ha de plasmar, també, la distribució de les 250 hores de permanència de l’estudiantat al centre al llarg de les tres fases del Pràcticum (observació, intervenció acompanyada i intervenció autònoma). Aquestes hores no es poden compactar i s’han de distribuir al llarg de tot el curs acadèmic (de novembre a abril).
El pla de treball s’ha de consensuar i definir amb la mentoria del centre, i s’ha de lliurar al professorat del Pràcticum de la Universitat al llarg de les primeres setmanes de pràctiques. Les dates específiques del lliurament del pla de treball s’estableixen al cronograma de l’aula virtual al començament de cada curs acadèmic. Així mateix, és el professorat del Pràcticum de la Universitat la persona responsable d’informar l’estudiantat i la mentoria del centre d’aquestes dates, i també de facilitar el model o la plantilla del pla de treball que calgui emplenar.
És molt important que l’estudiantat tingui en compte que la mentoria del centre l’acompanyarà en el seu procés d’aprenentatge; per tant, ha de mostrar una actitud proactiva i de col·laboració davant de les propostes que se li formulin, sempre que siguin coherents amb el període d’aprenentatge que suposen les pràctiques. Durant l’estada al centre, l’estudiantat també ha de ser curós amb les relacions que estableix amb totes les persones que hi treballen i ha de mostrar en tot moment respecte vers la comunitat educativa. També cal que l’estudiantant sigui molt curós amb la gestió de la informació a la qual tingui accés, i que mantingui sempre una actitud ètica i professional.